Mit beyondpeople zu nachhaltigem Recruitingerfolg

Sind Sie bereit Recruiting völlig neu zu denken?

Wir unterstützen Sie dabei, Ihr Recruiting effizienzoptimiert aufzustellen.
Dabei setzen wir auf praxiserprobte Ansätze, die Sie direkt in Ihrem Arbeitsalltag anwenden können, um nachhaltige Erfolge zu erzielen.

Unsere Programme basieren auf einem eigens konzipierten System, das den Kreislauf der Personalbeschaffung ganzheitlich umfasst.

Die 5 Säulen des erfolgreichen Recruitings:
Mindset + Setup
Klare Prozesse
Data + KPIs
Kanaloptimierung
Tools + Automation

Denn nachhaltiges, erfolgreiches Recruiting ist nicht alleine mit der Erhöhung des Bewerbungseingangs getan.

Der kompakte Einstieg in unser System - für all diejenigen, deren Recruiting Teams bereits einen hohen Reifegrad aufweisen und die unser System in Eigenregie umsetzen möchten.

Unser erweitertes Transformations-Paket für alle, die tiefer einsteigen wollen - Sie haben bereits unser Fast Track Programm absolviert oder möchten, dass wir spezifische Themenbereiche aus unserem Portfolio direkt tiefgreifender mit Ihnen erarbeiten
Das Rundum-Sorglos-Paket für maximale Ergebnisse - ideal für Unternehmen, deren eigene Ressourcen aktuell für die Unsetzung nicht zur Verfügung stehen oder deren Organisation Input von Außen benötigt.
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Fast Track
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Premium
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Exclusive

Ist-Analyse und Gap-Definition

Einführung in ein KPI-basiertes, skalierbares Recruiting

Zugang zu exklusiven Materialien: Leitfäden, Onepager und Templates

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Fast Track

Ist-Analyse und Gap-Definition

Präsentation eines maßgeschneiderten Transformationsplans

Zweiwöchentliche Milestone Meetings über einen Zeitraum von bis zu 3 Monaten

Zugang zu exklusiven Materialien: Leitfäden, Onepager und Templates

2 themenspezifische Vor-Ort-Workshops durch einen unserer erfahrenen Trainer

Wrap-up Meeting und Handover

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Premium

Individueller Leistungsumfang auf Anfrage

Aktiver Support in der operativen Umsetzung der Transformation

Zusätzliche Vor-Ort-Workshops mit einem unserer erfahrenen Trainer

Business Coaching durch einen unserer langjährigen Coaches

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Exclusive

... ein hohes Recruitingvolumen aufweisen

...Herausforderungen mit der kosteneffizienten Besetzung Ihrer Vakanzen haben

...überzeugt sind, dass erfolgreiches Recruiting mehr auf Daten als auf Bauchgefühl basiert

...ihr internes Standing gegenüber Fachabteilungen verbessern und WOW-Effekte erzeugen möchten

...offen sind, Recruiting neu zu denken und Ihren Ansatz nachhalting zu verändern

...bereit sind, Zeit in den Veränderungsprozess zu investieren

Wir passen perfekt zusammen, wenn Sie...
Häufig gestellte Fragen...